Stock options et Actions gratuites : Organiser la gestion au sein de votre Groupe

Paris, le 07 Octobre 10 – Les groupes ouvrent leur capital à leurs salariés afin de les motiver, les fidéliser et les associer à la création de valeur. C’est l’objectif des plans de stock options et d’actions gratuites. Or les mises en place de ces plans sont pour les groupes des opérations sensibles, complexes et coûteuses.

Le jeudi 7 otobre 2010 à 8h30
Hôtel Lotti Paris
7, rue de Castiglione 75001 Paris
Métro : Tuileries, Opéra, Madeleine, Concorde
Parking public adjacent : Vinci Park (Place Vendôme) – Service voiturier
Voir le plan d’accès, cliquez ici

Les groupes ouvrent leur capital à leurs salariés afin de les motiver, les fidéliser et les associer à la création de valeur. C’est l’objectif des plans de stock options et d’actions gratuites. Or les mises en place de ces plans sont pour les groupes des opérations sensibles, complexes et coûteuses.
De nombreux groupes externalisent la gestion de leurs plans d’options avec les contraintes et inconvénients liés à ce mode de gestion :
Les coûts de gestion élevés sont récurrents sur plusieurs années (facturation à l’opération), et cependant, l’obtention d’informations ou de reporting complet et fiables en temps réel ou en historique est impossible ou très difficile.
Le traitement de données sensibles (relatives au capital de la société mère) est confié à des prestataires externes et la maitrise de l’information n’est plus contrôlée directement par le groupe.
La société EQUITY vous invite à participer à un petit-déjeuner sur ce thème et à découvrir la solution « Visual StockOp », dédiée à la gestion des plans de stock options et actions gratuites.
Visual StockOp répond à ces problématiques. Il offre aux groupes une gestion centralisée des informations concernant leur actionnariat salarié. Le retour sur investissement par rapport à une prestation externalisée est immédiat : gain de temps et d’argent, fiabilité, traçabilité, accès à l’information en temps réel, y compris par les bénéficiaires des plans d’options.
Avec le témoignage du groupe ELIOR
Thierry Thonnier, Directeur Juridique du Groupe ELIOR, présentera son expérience utilisateur.
La solution Visual StockOp a été mise en place au sein du Groupe ELIOR, qui nécessitait un nouvel outil mieux adapté à la gestion des différents plans de participation de ses salariés au capital de l’entité.

Agenda
8h30 Accueil – Café
9h00 Introduction
Yves GARAGNON, Directeur Général, EQUITY
9h15 Démonstration de la solution Visual StockOp
Benoit LEFEBVRE, Consultant, EQUITY
09h45 Visual StockOp au sein d’ELIOR
Retour d’expérience de Thierry THONNIER, Directeur Juridique du Groupe ELIOR
10h15 Discussion – Questions – Echanges
10h45 Clôture

À propos d’Equity
Concepteur et éditeur de logiciels depuis 15 ans, EQUITY propose aux groupes des solutions de gouvernance dans le domaine des filiales et titres de participation, des délégations de pouvoirs, du contrôle interne et des Relations Investisseurs.
Plus de la moitié des entreprises du CAC 40 ont déjà choisi les solutions EQUITY : Accor, BNP Paribas, GDF Suez, Pernod Ricard, Renault, Société Générale, Veolia, Vivendi…

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