Mediverif : le contrôle médical pour lutter contre l’absentéisme abusif

La France est le pays d’Europe où l’on relève le plus fort taux d’absentéisme au travail.
Cela génère heures supplémentaires, remplacements, formations d’intérimaires, désorganisation interne et baisse de production.
Autant de pertes sèches pour l’entreprise.
Mettre en place une politique de contre visite permet de juguler l’absence abusive, d’assurer un équilibre interne et de prévenir plutôt que guérir. La contre visite est un droit légitime dont bénéficie l’employeur en contrepartie de son obligation de verser rémunération au salarié absent. En cas d’absence injustifiée, l’employeur peut cesser le versement de la compensation de salaire.

La mission de MEDIVERIF
MEDIVERIF est un cabinet formé d’un réseau plus de 1000 médecins agréés en France.
Contrairement à la sécurité Sociale, nous travaillons uniquement à la demande des entreprises privées ou publiques auxquelles nous rendons compte du résultat des contrôles généralement dans les 12 à 24 Heures. Le contrôle peut porter sur 1 ou plusieurs salariés. Ces contrôles se font selon une procédure légale et dans le respect de la déontologie médicale respectant une convention signée avec le Conseil de l’Ordre des Médecins.

Comment nous mandater?
Il suffit de compléter la demande de contrôle en ligne sur le site internet de MEDIVERIF (http://www.mediverif.com).
Il est également possible de nous solliciter par fax, le mandat de mission est disponible au téléchargement sur notre site internet.
Nous pouvons aussi enregistrer les demandes d’acte par téléphone au 04 94 69 80 94 où un opérateur traite immédiatement la demande.

Cas autorisant la suspension du versement de la comensation de salaire
– Arrêt médicalement non justifié : Le salarié n’est plus malade
– Salarié absent de son domicile en dehors des horaires de sorties autorisées
– Refus du contrôle
– Mauvaise adresse fournie à l’employeur

Législation
Secteur public : Ce principe de droit de regard est appliqué depuis 1936 dans le secteur public.
“L’administration peut faire procéder à tout moment à une contre-visite par un médecin agréé.”
Secteur privé : La contre-visite médicale est mentionnée et reconnue par la quasi totalité des conventions collectives
et par l’art. 7 de la loi du 19 janvier 1978, loi dite de la mensualisation.

Nos tarifs
Nous assurons le tarif à l’acte le moins cher en France : 90 Euro HT.
Aucune adhésion n’est à souscrire.