EURECIA, spécialiste des logiciels RH en mode Saas, enrichit son offre avec 2 nouveaux packs PAYE + et RH +

Pour répondre à la demande de ses clients PME-PMI et partenaires revendeurs, EURECIA lance la commercialisation de 2 nouvelles applications destinées à optimiser la gestion administrative des salariés et faciliter la saisie des éléments variables de la paye.

Toulouse, le 20 juin 2011 – Les solutions de gestion de suivi du temps et des activités jouent un rôle primordial dans la réussite d’une entreprise. La société EURECIA au travers de son site www.eurecia.com, l’a bien compris et se positionne depuis plus de 5 ans sur ce marché avec une offre de logiciels de management et gestion RH en mode hébergé.

Quatre modules qui constituent l’offre standard, permettent de gérer les Congés et Absences, les Temps et Activités, les Notes de frais et les Plannings Ressources. Développées en mode Saas et intégralement compatibles avec tous les logiciels paye, comptabilité et ERP du marché (Sage, Cegid, Divalto, ADP …), les solutions d’EURECIA sont déployables en moins de 7 jours, ergonomiques et accessibles 24/24 h à partir d’un simple navigateur.

Conçus pour répondre aux attentes des responsables RH, les nouveaux packs RH+ et Paye+ présentent un ensemble de fonctionnalités s’intégrant parfaitement aux systèmes et processus existants :
– Pack RH+ : gestion du dossier salarié avec historisation des mouvements et des données clés, suivi des entrées/sorties, formations, visites médicales, entretiens annuels, gestion des contrats de travail, préparation du bilan social…
– Pack PAYE+ : saisie des éléments variables de la paye (primes, avantages…) intégrant la remontée automatique des données de congés et absences et le calcul des tickets restaurants. Après validation (workflow), les données s’exportent en un clic vers la paye.

Selon Pascal Grémiaux, dirigeant d’EURECIA « Nos logiciels sont la solution idéale et la seule alternative pertinente pour les entreprises entre Excel devenu insuffisant et les SIRH surdimensionnés et trop lourds à déployer. Ils permettent une grande souplesse d’utilisation et de mise en oeuvre grâce à une totale compatibilité avec les logiciels paye utilisés en interne ou en externe (expert-comptable ou prestataire spécialisé)…»

Pour commercialiser ses logiciels auprès d’une clientèle de PME-PMI, EURECIA mise principalement sur un mode de vente en indirect via un réseau de partenaires (revendeurs informatiques, VAR, prestataires paye cabinets de conseil).

À propos d’EURECIA

EURECIA, société toulousaine créée en 2006 par Pascal Grémiaux est spécialisée dans la conception, l’édition et la commercialisation de logiciels web de Management et de Gestion des Ressources Humaines (Congés et Absences, Notes de Frais, Suivi des Temps et des Activités, Planning Ressources). La distribution de ses logiciels en mode Saas s’effectue principalement via un réseau de partenaires. EURECIA compte plus de 20 000 utilisateurs en France et à l’international. Ses logiciels sont adaptés à toutes tailles d’entreprises, de la PME aux grands comptes (Kasperski, Lacie, IDTGV, Vinci, Honeywell, Berger Levrault,..) et à tous les domaines d’activité. Pour en savoir plus : www.eurecia.com

Contact Presse

Hélène ALAUZE – SYNERPAC CONSEIL –  helene.alauze@synerpac.com
–  06 18 11 23 71 – www.synerpac.com

Pascal GREMIAUX, Président Fondateur EURECIA –  pascal.gremiaux@eurecia.com
Tél : +33 5 62 20 03 69 – www.eurecia.com