Ecsplicite développe les compétences linguistiques des collaborateurs

Les dirigeants d’entreprises prennent de plus en plus conscience que les compétences linguistiques de leur salariés sont essentielles à la réussite de leur entreprise. Se former en langues étrangères permet aux collaborateurs d’être autonomes et de communiquer efficacement lors de leurs échanges en milieu professionnel. Depuis 1991, Ecsplicite offre des parcours individualisés et uniques de formations en langues à distance via téléphone ou visioconférence. L’apprenant développe ses compétences linguistiques grâce à des formateurs de langue maternelle et des séances basées sur la mise en situation.

Un parcours personnalisé et unique

Avant d’entamer une formation en langues étrangères, il est indispensable de déterminer quel sera le type d’usage de la langue étrangère et dans quel contexte elle sera pratiquée. C’est pour cela que chez Ecsplicite l’apprenant effectue une véritable évaluation initiale. Un entretien avec un formateur permet de déterminer et comprendre ses besoins spécifiques aboutissant à la mise en place d’un programme sur-mesure adapté aux objectifs professionnels du collaborateur.

Dans le but d’accompagner au plus près chaque apprenant dans son quotidien et l’aider à faire face aux situations de communication qu’il rencontre, chaque nouvelle séance est basée sur la mise en situation autour d’un thème concret, destinée à apporter une réponse opérationnelle. Ces thèmes sont choisis par l’apprenant lui-même selon ses priorités ou ses difficultés éventuelles (confcalls, présentations orales, voyages d’affaire, négociation, etc.). Ainsi, le programme suivi par le collaborateur est unique car conçu par lui et pour lui.

Une approche pédagogique reposant sur des multi-formateurs qui enseignent dans leur langue maternelle

Chez Ecsplicite tous les formateurs enseignent uniquement dans leurs langues maternelles. De cette manière l’apprenant améliore sa conversation à l’oral rapidement et découvre la culture liée au pays d’origine du formateur grâce à un apprentissage optimal et convivial.

Afin de varier les accents, les personnalités, les origines culturelles et offrir un maximum de disponibilités, un apprenant échange avec plusieurs formateurs tout au long de son parcours. Les 70 formateurs (dont certains parlent aussi le français) adaptent leurs séances en fonction des besoins et du niveau de chacun. A l’issue des séances, dans un récapitulatif envoyé par mail à l’apprenant, le formateur commente l’avancement du parcours pédagogique et donne les instructions en vue de préparer la prochaine séance. Le rôle du formateur est de faire gagner en assurance, en clarté, et en crédibilité les collaborateurs.

La flexibilité et la disponibilité s’intègrent au rythme professionnel de chaque collaborateur

Les programmes de formations sont conçus pour des durées de 10, 15 ou 20 heures à raison de 30 minutes ou 1 heure par séance. Le collaborateur réserve ou annule en ligne sur la plateforme dédiée d’Ecsplicite jusqu’à 5 min avant la séance. Les formateurs quant à eux contactent les apprenants partout dans le monde via téléphone (numéro fixe et portable) et via Internet (visioconférence), 7j/7j et 24h/24h.

A propos d’Ecsplicite : www.ecsplicite.com

Ecsplicite, le spécialiste des formations en langues à distance depuis 1991, a pour mission d’aider les apprenants en milieu professionnel à mieux communiquer dans une seconde langue. Chaque année, Ecsplicite forme plus de 6 000 participants à travers l’Europe représentant un total de 45 000 heures de formations dispensées. Ecsplicite propose l’enseignement des langues étrangères (anglais, allemand, espagnol, français et italien) via des formations individuelles par téléphone ou des formations collectives par visioconférence. De grandes entreprises françaises et internationales, notamment du CAC 40, issues de tous les secteurs d’activités font appel aux services d’Ecsplicite.

Contact presse

Open2Europe – www.open2europe.fr
Françoise LOPES – 01 55 02 15 10 – f.lopes@open2europe.com