Dstny recrute 20 nouveaux collaborateurs en France pour répondre à la transformation du marché de la téléphonie vers le Cloud
Pour faire face à sa croissance, Dstny France renforce son équipe en recrutant 20 nouveaux talents avec pour objectif de renforcer sa capacité à délivrer sa stratégie ambitieuse sur le marché de l’UCaaS.
Dstny, le fournisseur européen de solutions de communications sécurisées dans le Cloud pour entreprise, renforce ses équipes pour servir au mieux ses clients et partenaires et développer sa stratégie de croissance sur le marché des communications dans le Cloud.
L’accélération de la transformation numérique stimulent un marché déjà en forte croissance : le marché du mobile mondial a dépassé le nombre d’habitants sur terre avec 8,59 Mds d’abonnement mobile. De plus, on s’attend à un doublement du marché des Communications Unifiées d’ici 2026. En France, le marché de l’UCaaS est en pleine transition vers le Cloud, le besoin d’intégration des réseaux mobiles, de Teams et des CRM pour les entreprises, et est certainement le marché présentant le plus d’opportunité de transformation à l’échelle européenne.
Avec le lancement de la 1ère plateforme de Communications d’entreprises Mobile-First, Dstny est devenu le pionnier et le leader sur ce marché.
Face à cette évolution rapide, Dstny s’engage à pourvoir vingt postes dans divers domaines tels que l’administration de réseaux, la cybersécurité, le marketing, le management produits, ainsi que des postes d’avant-vente, de commerciaux et de chefs de projet pour répondre aux besoins de ses partenaires historiques mais aussi de leurs nouveaux revendeurs.
”Cette initiative vise à renforcer nos capacités à offrir les technologies de pointe indispensables dans un environnement en constante évolution.” déclare Laurent Silvestri
Dstny disrupte les modèles des Telecoms traditionnels tout en répondant parfaitement aux nouveaux modes de travail en entreprise, et en intégrant de l’IA pour une expérience utilisateurs innovante.
Dstny simplifie le quotidien de plus de 3,5 millions d’utilisateurs grâce à des outils de communications interactifs permettant de collaborer en audio, vidéo, et chat et s’intégrant dans les applications professionnelles les plus populaires.
Les outils Dstny sont nativement mobiles pour répondre aux enjeux des télétravailleurs.
Dstny demeure une organisation à taille humaine, malgré sa croissance soutenue. Son succès repose sur la diversité et la richesse des expériences.
”Nous sommes convaincus qu’une stratégie de croissance saine doit passer par un engagement fort en faveur de l’inclusion, de l’équité mais également de la sobriété énergétique. Dstny recrutera des profils sensibles à ces sujets afin de participer tant à un défi individuel (trouver son sens au sein de notre entreprise) que collectif comme l’accélération de la transition écologique de Dstny.” Sarah Chekirou, Directrice des Ressources Humaines de Dstny France.
Dstny invite les professionnels talentueux et passionnés à rejoindre son équipe dynamique et à contribuer à façonner l’avenir, pleins de défis, du marché des Communications d’Entreprises.
